Пользователи

Приглашения, фильтры и назначение ролей на экране /users

Экран Пользователи (/users) — центральное место для выдачи и контроля доступа сотрудников к кабинету AMARIX. Здесь видно, кто уже работает в системе, кто приглашён, но ещё не принял приглашение, и кому назначены роли.

Как пригласить сотрудника

  1. Откройте /users.
  2. Нажмите Пригласить.
  3. Укажите рабочий email сотрудника — на него придёт ссылка для входа и установки пароля.
  4. Выберите одну или несколько ролей из списка созданных на экране /roles.
  5. При необходимости заполните поле Telegram — username или идентификатор для связи с ботом и уведомлениями в экосистеме AMARIX.
  6. Отправьте приглашение.

После принятия приглашения сотрудник входит под своим аккаунтом. Пароль владельца кабинета для этого не нужен и передавать его нельзя.

Фильтры списка

В верхней части экрана доступны фильтры, которые помогают быстро найти нужную группу людей:

ФильтрЧто показывает
ВсеПолный список пользователей кабинета
С ролямиТолько те, кому уже назначена хотя бы одна роль
КлиентыПользователи с типом доступа «клиент» — партнёры или внешние аккаунты с ограниченным кругом задач
УдалённыеАрхив отозванных или удалённых учётных записей для проверки истории

Переключайте фильтры, когда нужно проверить, кто ещё без роли после массового приглашения, или найти старую запись в Удалённые.

Назначение и смена ролей

Роли назначаются при приглашении и в любой момент в карточке пользователя. Откройте строку сотрудника, отметьте нужные роли и сохраните изменения. Права применяются сразу: сотруднику не нужно выходить и входить заново, чтобы увидеть новые разделы (если интерфейс уже открыт, иногда достаточно обновить страницу).

Если человек сменил должность, не создавайте второй аккаунт — скорректируйте набор ролей. Дублирование email усложняет аудит и путает историю действий.

Поле Telegram

Поле Telegram связывает учётную запись кабинета с мессенджером. Это удобно для оперативных уведомлений, согласований и сценариев, где часть работы идёт через Telegram Mini App или бота бренда. Заполняйте поле осмысленным идентификатором, который сотрудник реально использует; пустое поле не блокирует вход в админку, но может ограничить интеграции, завязанные на Telegram.

Чего не делать

  • Не делитесь паролем владельца. Владелец — единственный аккаунт с полным контролем; сотрудники работают только через Пригласить.
  • Не оставляйте приглашения без ролей. Пользователь без роли не сможет продуктивно работать и будет обращаться в поддержку без причины.
  • Не забывайте отзывать доступ. При увольнении удалите роли или деактивируйте пользователя — не полагайтесь на то, что «он сам не зайдёт».

Практический чек-лист

Перед началом сезона или найма проверьте список на Все: нет ли лишних активных аккаунтов, актуальны ли роли у действующих сотрудников, заполнены ли Telegram у тех, кто отвечает за оперативные каналы. Раз в квартал просматривайте Удалённые, чтобы убедиться, что восстановление старых записей не требуется.

Если сотрудник не получил письмо с приглашением, проверьте правильность email и папку «Спам». Повторное приглашение можно отправить из той же карточки, не создавая новый аккаунт.